JacquelineDoRajas说，每个人都是一个榜样

欧洲行政协会执行副总裁Jacqueline de Rojas表示，它的每个人都是考虑技术行业职业生涯的职位模型，无论是何种意义的欧洲行政协会和科技协会总裁。

许多引用的可见角色模型是女性和女孩选择不追求技术的原因，因为他们要么对技术工作的人误解，要么不知道它职业生涯涉及什么。

在韦瑟·科技会议上对妇女的观众来说，德罗哈斯提醒了科技专业人士，他们是儿童和年轻女性将朝向的榜样。

“你是你选择的榜样，无论你选择还是没有，”她说。

守护者综合症，用于描述无法接受自己能力的唯一能够接受自己能力的术语，与IT行业的妇女有关，防止许多女性对他们的成就发表讲话并鼓励别人追求技术工作。

De Rojas通过分享经验和彼此学习来建议技术人员克服消极的自我形象。

“这并没有终身辅导或关系来激发或受到启发，”她说。“有可能从极端逆境的位置创造出色的职业生涯。”

虽然难以衡量的影响普及可以在一个组织上造成的，但许多人发现了，佩戴了佩戴者队伍使公司更加富有成效，更有利可图，并在公司董事会上有一个女人，已经发现减少了20％的破产的可能性。

但除了Rojas致力于英国不会继续发展技术产业，尽管对GDP贡献12.6％。

在英国留下欧洲联盟之后的主要担忧之一是熟练的技术工人潜在的下降，德罗哈斯敦促政府和行业继续喂养和发展管道。

“技术的大量机会，如果我们没有发现当前人才池之外的才华，我们会用完，”她说。

有常规的倡议旨在鼓励女性和年轻的Girlsto选择技术行业的职业。

Anne-Marie Imafidon表示，任何人都可以成为“未来的编码人员”之一，volunteer组织的STEMETERS的创始人。然而，英国的女性编码人员数量仅占总人数的11.2％。

imafidon声称，在打破编码概念时使它们更简单，女孩通常不太害怕编码角色的概念。

她比较了编译算法来编写任务的说明，如制作三明治，一杯茶或针织。

“计算机基本上是来自外太空的愚蠢机器人，这些机器人不知道你想要做什么，”imafidon说。

现在，计算和编码概念是英国课程的强制性部分，用于在五年和16之间进行儿童，而技术则变得越来越普遍，使这些技能对未来很重要。

Imafidon表示，努力互联网的出现越来越多地在人们的工作和家庭生活中，了解技术的知识。

“这是2016年，很快是2017年。Tech，如果它尚未到来，即将到来，“imafidon说，加上来，对更多编码产生的需要会导致进入的障碍来崩溃。

越来越多的资源专注于教学人员如何编写如何编制，包括守则学院，她代码，代码学校和制造商学院。

Imafidon声称的编码技巧对于早期学习很重要，即使编程语言改变或过时，因为这些核心技能是可转移的。

但是，许多索赔厌食症在休息时期的传统编码将不会有助于儿童寻找未来的技术角色。BBC点击Presenter Kate Russell表示，人们需要改变他们对技术行业的看法。

“现在是时候提供了技术的努力，”她说。

在管道的早期年轻女孩抱怨技术科目出现了“太难”。在生活中，当妇女正在寻找技术角色时，职位描述中使用的语言可以阻止女性选择可能被视为技术上聚焦的角色，无论他们是否有技能要做角色。

罗素鼓励行业来看看它是如何销售和描述其技术角色的方式。

作为一个咨询的最后一句话，拉塞尔敦促大家，包括技术的妇女，采取无意识的偏见测试，所有发言者都同意每个人都会有一些无意识的无意识偏见。

拉塞尔声称她在自己的偏见测试时对自己的结果感到惊讶，并且一旦每个人都意识到他们的偏见，该行业将开始积极转变。