委员会提出了在Brexit之后提出了新的熟练工人移民法律

科技委员会敦促政府在Brexit之后制定新的法律，敦促政府敦促政府制定新的法律，以支持熟练工人的移民。

委员会已呼吁英国履行签证和自由的短期工作，为熟练的人员，并删除第2层签证帽，以及放松一级签证的要求。

科技委员会在“失望”之后呼吁这些变化在“失望”中，政府没有采取建议，以确保在布雷克利特将如何在2018年10月达成欧盟（欧盟）在欧洲联盟（欧盟）达成欧洲联盟（欧盟）在欧洲联盟（欧盟）达成周围的规定。

科技委员会主席Norman Lamb说：“合作对英国保持其作为科学超级大国的地位至关重要，英国必须有一个移民制度，这促进了科学和创新社区的流动性。延迟确认系统如何在Brexit下造成深入损害。行业和研究社区迫切需要确定性。“

英国决定离开欧盟的决定介绍了英国技术部门的高度不确定性，许多呼吁重点关注更好的政府技术，以及围绕安全和数据共享的协议，如果该过程是成功的。科学技术委员会希望通过越早而不是稍后的新移民制度达成一致意见的一些疑问。

这些担忧是缺乏家庭成长的技术技能，由于英国的净就业增长的45％的净就业增长来自海外的净就业增长，绘制了千分之一的千分之一，符合第2级签证的涵盖。 BREXIT后的技术技能状态。

科技委员会为科学和创新报告工作的移民制度提出了若干建议，包括政府可以通过其当前的非欧洲经济区（EEA）移民制度，而围绕Brexit的欧盟谈判仍在进行。

这些包括允许技术人员在英国工作长达180天，而无需许可证或签证，并为雇佣提供的技术人员建立五年许可证。

为政府目前的一级卓越人才签证制度，科技委员会表示，资格标准太严格，防止人们申请。

委员会呼吁政府恢复第1层后职业验证，鼓励在英国在海外学习的更有才华的毕业生，一旦课程完成，就在英国工作。

政府在2012年的第1层后职诉签证中封闭申请，并没有恢复它。

委员会还表示，政府应删除其第2层签证的上限并降低这些应用的成本。

虽然政府最近排除了第2级签证帽的NHS工作人员，但为其他熟练工人释放出口进入英国，选择生活和在英国的人数下降，而英国的教育系统则不填补技术技能差距足够快。

该报告称，在不制定支持熟悉科学和创新的移民制度的移民制度，政府不能满足其目标，作为产业战略的一部分宣布，将总研究和发展（研发）投资提高到2027年的GDP的2.4％ ，并维护英国的“研发世界级地位”。

科技委员会的建议旨在使用低成本申请流程，在其职业生涯的不同阶段支持不同类型技能的人，使得高技能人员可以在英国在没有被拒绝的情况下工作年度上限。

它还旨在允许在英国留下长期和短期留下的措施，能够离开英国的研究目的，而没有那些冒险的人能够申请无限期留下。

“如果英国希望在Brexit之后对最聪明和最佳的全球人才保持开放和吸引力，因此需要一个移民制度，使研究人员，技术人员，学生和创新企业家能够在英国到达和工作，而不会面临繁重和令人生畏的过程， “羔羊说。

但有些对英国技术部门的影响是积极的，许多人说，只要政府确实努力简化移民规则，该地区的技术人才和技术初创企业可能会增加。