谷歌时代歧视审判日期是两年的距离

是的，正义确实慢慢地移动，但在谷歌时代歧视案件中几乎看起来讽刺。

美国地区法官Beth Labson上周2018年11月26日被置于判定工作的两个超过40份职位申请人的案件中。其中一个原告是在四个独立的场合上由谷歌采访。案件是加利福尼亚州圣何塞联邦法院提交的。2015年4月。

10月，法院通过原告批准了一项议案，将案件转变为“集体行动”，一种阶级行动，允许其他人加入诉讼。如果他们对某些类型的软件工程工作有一个接入的谷歌采访，人们可能有资格加入诉讼，超过40岁，从2014年8月通过谷歌拒绝通过现在。

提前可能有很多工作来促使这种情况进行审判。据最近法院申请称，案件中的缔约方会举行一笔支付第三方管理员，以确定谁将收到关于诉讼的选择通知。谷歌告诉法院，制作受影响方的姓名和联系信息可能需要六到八周。

原告认为有数千名的人可能有资格加入这一诉讼。但各方争论如何邀请投入退出通知。原告希望通知说，“通知加入有条件认证的集体行动诉讼来恢复损害的机会。”但谷歌反对使用了“机会”一词和法院同意。

“加入诉讼的权利不是一个机会，”克劳德斯官员写道，他表示，该通知可能标题为“有条件认证诉讼时代歧视的条件认证通知”或类似的东西。

但可能阻止人们加入这一诉讼的东西是谷歌的困境的风险，应该普遍存在。

谷歌认为，如果谷歌的普遍存在，拟议的选择应该说明原告“可能需要支付一部分谷歌的成本。”

Labson指出，一些法院在类似的情况下尚未列入这种语言，但同意“更准确的是表明潜在的选择如果失去审判，潜在的选择可能会负责其成本份额。”

该成本可限于法院指定专家的费用和赔偿，赔偿员和其他服务。但细节仍在努力，这些潜在成本尚不清楚。法官写道，当事人将在通知中迎接“确定适当的语言”。